基層動態 首頁 - 新聞動態 - 基層動態
東鑫垣公司:“北移精神”蘊藏在大修技改中
作者:馬佳亮 | 瀏覽次數:

 

 

“今年大修技改有兩個目的。一是對前期積累的、必須停車解決的問題進行集中處理,確保裝置安全穩定運行,比如4號加氫高壓換熱器內漏影響生產。二是讓新增加的反應器、高低分、預處理塔等設備并入系統,起到提產的效果。”5月7日,當筆者采訪東鑫垣公司年度大修技改總指揮李亞軍時,他這樣講解到。

具體到實施中,東鑫垣公司5月10日中午12時開始停車,5月22日10時49分產出合格油品,歷時11天22小時49分鐘,東鑫垣公司走完大修技改“停車-施工-開車”全流程。

艱苦奮斗的創業精神

“我們承擔4241厘米的打印任務(焊接量),計劃48小時不停電,50個工人參戰,一口氣完成!”這是5月13日的深夜,十四化建總工程師路寶紅的一句話。

5月中旬的陜北府谷地區,白天艷陽高照,氣溫一度超過30℃,夜晚又可以降到零度以下,期間漂泊大雨、狂風嘶吼時不時光顧東鑫垣公司大修技改現場。許多職工打趣到:“我們一天里能體會春夏秋冬四季的變化,襯衫單衣是白天的行頭,棉襖御寒是夜里的標配”。

在這樣艱苦的條件下,東鑫垣公司把“24小時輪流轉、人停機不停”變成大修技改的常規操作,參與人員戰天斗難、與時間賽跑,處處體現艱苦奮斗的創業精神。

爭創一流的敬業精神

2017年,東鑫垣公司首次年度大修10天完成。2018年,一年只停一次車,大修技改12天。2019年,“目標12天完成整個年度大修技改,第13天產出合格油品”,這是大修技改前東鑫垣人的計劃。

為什么這么趕?因為東鑫垣公司的小本本里有一筆經濟賬:以當前產能估算,停一天車的毛利潤約為300萬,所以寧可10道焊口安排10組人一天干完,不能一組人用10天焊完10道口,這就是所謂的‘10道焊口10組人’,因為節約時間所產生的效益要比多花的人工費多很多。雖然地理位置算是陜煤集團在陜西最北邊的三級實體企業,但東鑫垣公司不以位僻放松自我要求,而是爭創行業最快年度大修速度,并且通過艱苦奮斗把夢想變成現實,這就是爭創一流的敬業精神。

敢為人先的創新精神

東鑫垣公司采用國內首例大型工業化的含氧制氫技術,如何破解含氧制氫提產的技術瓶頸在國內都找不到成熟的經驗。2018年大修技改,該公司自主創新、大膽改造,把含氧制氫系統由沖洗法改成真空法,取得產能翻番、全面盈利的巨大成效。

在日產輕質化煤焦油突破千噸的基礎上,東鑫垣公司追求卓越永不滿足。2019年大修技改,主要技改項目新增60萬噸/年蘭炭、2臺螺桿壓縮機、空冷塔等裝置預留口,新增3臺預處理塔、4臺真空泵、2號加氫反應器、高低分、進料泵等裝置并入系統,都是自主創新、自主設計、自主實施,目標在2019年把輕質化煤焦油日產量提至1300噸以上。這些自主創新、大膽改造的項目,突出展現了敢為人先的創新精神。

團結進取的協作精神

按照前兩年的成功方法,指揮部是東鑫垣公司大修技改期間的最高領導,董事長、總經理等班子成員化作具體項目負責人,安環、生產、機電、物資、后勤等職能部門按照指揮部命令服務大修,蘭炭、機修、發電等分廠支援制油分廠這個主戰場。辦公室人員作為后備軍,參與拉電纜等工作。

“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”。河北天長組織40余名高壓焊工啃下高溫高壓管道焊接這塊硬骨頭,十四化建50余人用48小時完成1670英寸的焊接量,山東昌泰掏劑公司急東鑫垣所急,在圓滿完成換劑工作的基礎上,面對臨時發現的管道堵塞,從0點疏通到18點,鉆在解吸氣管道清理近18米……內外兩方面的合力,淋漓盡致的展現出團結進取的協作精神。

11天22小時49分鐘的大修技改過程中,東鑫垣公司自主完成大檢修166項,與外委單位勠力同心實施大技改22項,還有若干項計劃外的臨時檢修項。這些數據背后蘊藏著陜煤集團艱苦奮斗、爭創一流、敢為人先、團結進取的“北移精神”。(馬佳亮)

?
排列5开奖结果查询